Wichtige Worte (Platz 25): Respekt
LEADY sitzt auf einer Kirchenbank in einer alten Klosterkirche. Die Ruhe in der Kirche tut gut. Kein Lärm, kein Mensch, nur Ruhe. LEADY grübelt und zerlegt das Wort Respekt. Warum Respekt? Ein erfolgreicher Menschenfischer übt sich in der Anwendung von Respekt. Er respektiert… andere Menschen, andere Meinungen, Fragen, Unsicherheiten.
LEADY blättert in seinem Synonymwörterbuch von Duden:
Respekt =
1. Achtung, Anerkennung, Bewunderung, Hochachtung, Hochschätzung; (geh.): Ehrerbietung, Pietät, Wertschätzung; (bildungsspr.): Reverenz; Ästimation, Schätzung;
2. Ehrfurcht, Scheu; (ugs. emotional verstärkend):Heidenrespekt.
LEADY erlebte in den letzten Wochen und Monaten oft Situationen, bei denen Menschen der Respekt vor Anderen völlig abhanden gekommen ist. Die schier unglaubliche Kritiklust an allem und jedem, das fehlende Vertrauen… sie breiten sich schneller aus als die Schweinegrippe. Obwohl dieses Verhalten Beziehungen nie fördert, oft zerstört und die Kommunikation mit sehr hohem Fieber am Boden liegt, kennt LEADY kein Heilmittel gegen den fehlenden Respekt. Dagegen gibt es keine Impfung. Fehlt vielleicht das Vertrauen? Kommt es von den immer schneller ablaufenden Veränderungen? Im April gelobt, gepriesen und als CEO angestellt – im Dezember schon wieder rausgeflogen, so ging es dem Chef der Post. Fehlen das Vertrauen und der Respekt gegenüber dem Staat, gegenüber den Politikern, gegenüber Leadern, Managern, Chefs? Warum ist das so? Sind die Medien und ihr Produktionstempo schuld? Schnell, immer schneller Informationen herstellen und immer kürzer und kürzer die Information verbreiten. Dreissig Sekunden – Beiträge in der Tagesschau müssen genügen… Wer versteht überhaupt noch irgendetwas von einer Sache, wo sind Fachkenntnisse, nicht theoretisches Blabla, sondern tatsächlich Wissen, Denken, Erfahrungen positiv oder negativer Art? Wo findet eine Gesprächsrunde statt, bei der das Thema im Zentrum steht? Das Thema und nicht das „Geschrei“ bringt die Zuschauer und die Zuhörer weiter. Bald können Menschen nur noch schreien und stammeln. Die Sprache geht verloren! Und das Zuhören sowieso. Warum hat der Mensch nur einen Mund und dafür zwei Ohren? Damit er besser zuhören kann! Hat Gott bei der Herstellung von Adam und Eva eventuell gepfuscht? Wären zwei Münder und ein Ohr besser? Zuhören?
Wo bleibt der Respekt? Bei fehlendem Respekt sinkt die Eigenmotivation der Betroffenen. Wer engagiert sich noch für das Allgemeinwohl, z.B. in einem Verein, in der Politik? Im Berufsleben geht das „innere Feuer“ langsam aber sicher aus. Respekt ist in einer Beziehung gegenseitig notwendig. In einer hierarchisch gegliederten Organisation ist der Respekt so wichtig wie der Strom aus der Steckdose. Batterien haben viel zu wenig Speicherkapazität. Langsam geht die Energieanzeige runter, langsam… und aus! Weil sich die „Unten – stehenden“ nicht respektiert fühlen, reduzieren sie die Leistung. Der volle Einsatz wird in der Freizeit geleistet. Haben deshalb beinahe 17’000 Menschen am Zürcher Silvesterlauf teilgenommen?
Respekt beachten, heisst für den erfolgreichen Menschenführer immer:
Der Mensch steht im Zentrum und erst danach die Sache. Dem Gegenüber zuhören, auf feine Signale achten, Fragen zulassen… Das sind alles kleine Holzstücke für das Feuer der Eigenmotivation. Dieses Feuer muss ein Chef pflegen und hüten. Er ist für dieses Feuer verantwortlich. Der Respekt dem Anderen gegenüber…Dafür braucht ein Menschenführer auch Zeit, wahrscheinlich mehr Zeit, als er hat. Weil sein Leben meist in Sitzungszimmern stattfindet und er von Termin zu Termin hetzt, rast ihm die Zeit davon. Er hat keine Zeit. Respekt erfordert Zeit. Die fehlende Zeit belastet den Menschenführer und seine Umgebung, seine Beziehungen zu Anderen. Respekt? Respekt hat mit der Fähigkeit des Zuhörens zu tun. Zuhören! Schon wieder ein Zeitfresser. Ja, Chef zu sein ist nicht einfach!
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